LE PROGRAMME D’ACCOMPAGNEMENT « COACHING ET DEVELOPPEMENT INDIVIDUELS » (CDI)

 Femix’Sports lance son nouveau programme d’accompagnement pour permettre aux dirigrantes de mieux appréhender leur projet fédéral.

Présentation du programme

L’année 2024 sera une année élective et nous souhaitons proposer aux dirigeantes bénévoles d’instances sportives fédérales d’être accompagnées de manière encore plus personnalisée dans la mise en place de leur projet fédéral et dans la prise de fonction qu’elles souhaitent avoir pendant le prochain mandat de 4 ans.

Ce programme est-il ouvert à tout le monde ?

Ce programme est destiné à 18 dirigeantes, évoluant déjà dans une structure sportive au niveau national et engagées pour les élections 2024, ayant la volonté de s’inscrire profondément dans leur fédération et de s’investir pleinement dans ce programme d’accompagnement de 6 mois, entre fin décembre 2023 et mi-juin 2024.

Les atouts du programme :

Coaching / Analyse Transactionnelle / Programmation Neuro-Linguistique / Teambuilding / Accompagnement-sur-mesure / Rencontre avec des femmes inspirantes / Ennéagramme / Prise de parole / Confidentialité des échanges / Aucun compte rendu réalisé avec sa structure/fédération.

Quels sont les objectifs de ce programme ?

L’objectif principal est d’apporter un soutien individualisé aux dirigeantes engagées dans le processus électif des fédérations en 2024.

Le programme ambitieux que nous proposons aux femmes dirigeantes a plusieurs objectifs :

  • Encourager une prise de conscience approfondie de leurs réalisations personnelles, bénévoles et professionnelles mettant en lumière les succès notables tout en identifiant les domaines où des défis sont à relever.
  • Explorer et prendre conscience des raisons sous-jacentes à leurs réussites et échecs, en dévoilant une partie des motivations qui guident leurs actions.
  • Développer la confiance en soi et l’assurance pour une meilleure compréhension de leurs valeurs, motivations et besoins individuels.
  • S’affirmer davantage dans une posture de dirigeante à un niveau national aux côtés des hommes.
  • Faire une évaluation honnête des accomplissements et des lacunes de leur structure sportive par une approche stratégique pour atteindre des objectifs clairs et mesurables.
  • Ouvrir la voie et inspirer d’autres dirigeantes qui évoluent à ce jour à des échelons départementaux et régionaux.

Ce projet a deux objectifs prospectifs :

  • Le péreniser dans le temps et notamment sur l’ensemble du mandat 2024/2028.
  • Le proposer à d’autres dirigeantes/managers de structures associatives ou privées non sportives.

Etape N°0 : Séquence de lancement

  • Présentation du programme
  • Cadencement
  • Investissement personnel

Etape N°1 : Où j’en suis ?

Les objectifs recherchés :

Faire prendre conscience de :

  • De ce que vous avez accompli
  • De ce que vous n’avez pas accompli
  • Des raisons de vos succès et de vos échecs, de fait d’une partie de vos motivations
  • De développer la confiance en soi
  • De ce que votre structure a accompli
  • De ce que votre structure n’a pas accompli
  • De l’importance d’avoir des objectifs clairs et mesurables pour savoir l’évaluer et avancer

Déroulement :

  • Un temps collectif pour présenter l’étape 1 : 2h
  • Du travail personnel en amont (1 mois)
  • Deux temps collectifs en sous-groupe par personne : 1 temps pour sa structure et 1 temps personnel

Programmation :

  • 1 mois de réflexion individuelle après la journée de lancement
  • 15 jours entre les 2 temps en sous-groupe

Etape N°2 : Mon projet pour 2024 / 2028

Les objectifs recherchés :

  • Mieux se connaître, ses valeurs ses motivations ses besoins
  • Définir son propre projet de bénévole dirigeante
  • Définir le projet de la structure dans laquelle elles postulent

Déroulement :

  • Un temps collectif pour présenter l’étape 2 : 2h
  • Du travail personnel en amont (1 mois)
  • Deux temps collectifs en sous-groupe par personne : 1 temps personnel et 1 temps pour sa structure

Contenu :

  • Connaissance de soi
  • Construire un projet

Etape N°3 : Mon plan d’action

Les objectifs recherchés :

  • Être en mesure de se projeter dans le prochain mandat avec sérénité et volonté : actions à réaliser
  • De l’investissement nécessaire

Déroulement :

  • Un temps collectif pour présenter l’étape 2 : 2h
  • Du travail personnel en amont (1 mois)
  • Un temps collectif pour présenter l’étape 2
  • Un travail personnel en amont (1 mois)
  • 3 coachings individuels d’une heure

Etape N°4 : Mon avenir radieux

Les objectifs recherchés :

  • Se projeter vers le mandat 2024/2028
  • S’encourager
  • Se créer un réseau
  • Être fière de soi